{"text_format":"3","workbook":"xls","n_sheets":1,"sheets":["表1"],"not_rendered":{"external_links":1,"defined_names":3},"read":"whole","date_system":"1900","formulas":"cached_only"}

{"sheet":"表1","index":0,"n_rows":12,"n_cols":10,"rows_kept":12,"merged":[[0,0,0,9],[1,0,1,9],[2,0,3,0],[2,1,3,1],[2,2,3,2],[2,3,3,3],[2,4,2,7],[2,8,3,8],[2,9,3,9],[4,1,6,1],[4,9,7,9],[8,9,10,9],[11,0,11,2],[11,4,11,9]],"flags":["formulas_cached_only"]}
["附件1："]
["广西田东芒乡红城投资集团有限公司2025年度招聘计划表"]
["序号","需求单位","招聘岗位","需求人数","职位要求",{"$nulls":3},"职位工作内容","薪酬待遇"]
[{"$nulls":4},"年龄","学历","专业","其他要求"]
[1,"广西田东芒乡红城投资集团有限公司","市场开发部\n副部长",1,"45周岁及以下\n（1979年6月25日后出生）","大学本科及以上学历","市场营销类、工商管理类、经济学类、法学类、工程类等相关专业","1.熟悉现代企业业务经营、企业管理，熟悉国家宏观经济、行业政策、熟悉国有企业项目投资、开发、建设、运营等模式。                                                                         2.具有较强的市场资源整合能力、开拓市场能力、经营管理能力、沟通协调能力、处理复杂问题、突发事件能力和较强的书面表达能力，具有开拓创新精神、市场竞争意识、合规经营意识和风险防控意识。\n3.熟悉市场运营、营销、项目开发流程，熟悉行业招投标采购、业务拓展平台建设，能独立完成市场调研策划、业务开发及风险分析，业务运营分析报告编制等。\n4.具有广泛的社交和人脉资源，具有经营业务、市场交易等工作业绩，能够拉动公司业绩增长和各子公司市场业务的提升。\n5.具有累计5年以上，企业负责市场运营的中层副职领导及以上管理岗位工作经历或具有国有企业相关岗位工作经验者优先聘用。  \n6.特别优秀者，可适当放宽要求。                                                                                                                          ","1.负责制定公司的年度市场开发与经营计划。\n2.负责完成市场可行性研究报告的编制及市场开发方案的分析论证。\n3.负责公司市场开发、项目经营、投资发展、对外引进合作商等。\n4.负责草拟和审核对外投资协议、合同和重要信息相关信函等工作。                      5.负责集团公司开拓经营业务，扩大市场份额和占有率，提高集团公司营业收入、经营利润等。\n6.完成公司下达部门的各项经济指标，完成公司领导交办的其它工作任务。","参照《广西田东芒乡红城投资集团有限公司中层及以下员工薪酬与绩效管理办法（试行）》执行"]
[2,null,"市场开发部\n工作人员",1,"40周岁及以下\n(1985年6月25日后出生）","大专及以上学历","不限专业","1.工商管理类、经济学类、经济与贸易类、法学类等相关专业优先考虑。\n2.具有3年以上市场营销、开拓经营业务、项目投资相关工作经验，开展过投资项目评估、尽职调查、投资测算、可研编制等工作。                                                                             \n3.具有开拓市场能力，并提供历年来经营业务、市场交易等工作业绩，能够拉动公司业绩增长和各子公司市场业务的提升。          \n4.特别优秀者，可适当放宽要求。                                                                                                                            ","1.负责业务信息采集、市场开发经营业务工作。\n2.业务合同谈判、拟定、审批、签订工作。\n3.投标、采购、合同管理。\n4.独立开展业务经营，协调组织开展相关业务，做好业务监管和协同工作。\n5.完成公司领导交办的其它工作任务。"]
[3,null,"项目建设部\n工程造价专员",1,"40周岁及以下\n(1985年6月25日后出生）","大专及以上学历","工程造价专业","\n1.有独立的专业能力，具备一级造价工程师、中高级职称。\n2.熟悉工程量清单计价规范及广西有关定额，熟练操作造价算量、计价软件及办公软件，能独立开展项目各阶段的估、概、预、结算和分析。\n3.5年以上中大型房建、市政项目造价工作经验。能独立完成经济测算、清单标底等的编制及审核，并能独立对接相关部门完成工作。\n4.具备良好的沟通表达、团队协作、写作等能力，责任心强，廉洁自律。\n5.特别优秀者，可适当放宽要求。","1.负责统筹协调项目造价工作，对接相关部门独立完成相关工作。\n2.负责审核项目的资金申请报告、经济测算等工作。\n3.对工程项目进行日常成本测算，提供成本变更建议。\n4.负责对设计估算、施工图预算、招标文件编制、工程量计算等进行计算和审核。\n5.负责工程造价的测算、资金计划的编制及建筑材料的市场询价，成本数据库建设，收集整理市场价格信息，更新企业定额及成本指标库。\n6.根据工程进展，分阶段呈报工程费用报告，审核工程中期付款、工程最终结算，包括变更洽商的审核，与承包方的核对及谈判等，并编制最终结算账目表。\n7.完成公司下达部门的各项经济指标，完成公司领导交办的其它工作任务。"]
[4,"广西田东芒乡林业开发有限公司\n","副总经理",1,"45周岁及以下\n(1979年6月25日后出生）","大学本科及以上学历","林学和林业工程类、农林经济管理类、工商管理类、经济学类、经济与贸易类、法学类、会计学类、审计学类等相关专业","1.具有5年及以上林业经营管理、营林造林、林业勘探设计、林业承包流转、林木收购工作等相关专业工作经验。\n2.熟悉林业项目的规划、勘测、设计、施工等相关工作，有国储林项目实际操作者优先。\n3.熟悉林木种植、管护、销售，善于对林地规划与管理、护林防火、遥感技术等优先。\n4.带队伍能力强，吃苦耐劳，逻辑思维清晰，具备较强的统筹协调能力和综合管理能力。\n5.能够服从单位对岗位的安排和调整，能够适应艰苦工作环境。\n6.特别优秀者，可适当放宽要求。","1.根据整体战略发展规划，并依据集团战略目标执行年度工作目标、工作计划和财务预算，并负责组织具体实施，协助制定公司中长期发展规划，分解年度经营指标，监督生产/销售/成本控制。\n2.负责贸易业务开拓，进行贸易业务对接、洽谈、合同谈判，制定贸易业务流程，拟定贸易合同。\n3.负责管理经营国储林项目，开展国储林收储、营林造林、做好林地经营管理，创造经济效益。\n4.编制国储林发展规划及经营管理方案，开拓林木销售等产业链条。\n5.带好职工队伍，完成国储林收储任务，发展林下经济，壮大发展林业公司。 \n6.完成上级部门对国储林项目的考核、检查，确保公司保值增值。              \n7.完成公司下达的各项经济指标，完成领导交办的其他工作。"]
[5,"广西田东芒乡林业开发有限公司\n","工作人员",1,"40周岁及以下\n(1985年6月25日后出生）","大专及以上学历","林学和林业工程技术类、农林经济管理类相关专业","1.熟悉造林、护林、抚育、采伐等相关工作，具备造林作业设计、采伐作业设计森林资源核查等相关工作能力，持有林业工程师职称以上的优先考虑:\n2.熟悉土地流转、农村产权交易流程，具备土地流转商务谈判、具有农林用地流转、熟悉办理林权不动产证等相关工作。\n3.能熟练使用无人机航测、运用 ARCGIS 等软件制图，了解行业法律及设计规范:\n4.工作认真，肯吃苦耐劳、能适应艰苦的野外调查工作，能适应下乡出差和日常公文写作及公文处理。\n5.具有森林资源调查、营造林、采伐设计等工作经验优先，或有林业工程师职称的优先聘用。\n6.特别优秀者，可适当放宽要求。   \n","1.协助部门负责人根据部门预算，做好国储林收储计划和资金计划。\n2.负责国储林市场调研，掌握林木市场行情，能独立申报及填报项目相关上报材料。\n3.与供应商建立良好的关系，开展富有成效的业务往来。负责与供应商的比价、议价谈判工作。\n4.负责签订国储林收购合同，检查合同的执行和落实情况。\n5.落实国储林林地有关造林、采伐、抚育、管护、出售等，保质保量地按时完成各项工作任务。\n6.对合作承包商及现场施工作业人员进行指导、培训，管好林地林木。\n7.定期或不定期地对所辖责任林地进行巡视，确保林木财产安全。\n8.负责处理各种林政案件，协调林地周边村民及各职能部门之间的关系。\n9.所辖林班生长情况监测、记录，及相关数据的处理，建立林地林木数据信息资料库。\n","参照《广西田东芒乡红城投资集团有限公司中层及以下员工薪酬与绩效管理办法（试行）》执行"]
[6,"广西田东园区投资开发有限公司","副总经理",1,"45周岁及以下\n(1979年6月25日后出生）","大学本科及以上学历","工商管理类、经济学类、经济与贸易类、法学类、会计学类、审计学类等相关专业","1.熟悉政府招商政策和流程，具有5年以上园区或县市区招商部门等招商工作经验，并担任过2年以上招商部门正职以上职务，作为负责人全流程组织完成过1个（含）以上亿元的招商项目。\n2.具有较强的文字功底和写作能力，掌握市场营销、商业项目策划、招商管理等专业知识，熟悉合同法等法规。\n3.具有较强的组织协调、沟通能力，应变能力及综合判断能力，有较强的进取心和责任心及团队意识。\n4.具有较强的资源整合和公关协调能力。\n5.具备较强的市场开拓能力、沟通谈判技巧。\n6.有奉献精神，品行良好，忠诚守信，工作严谨，积极主动、工作敬业，做事干练。\n7.能接受适当的加班及出差任务。\n8.具备大型国企、上市公司任职经验者优先考虑。\n9.特别优秀者，可适当放宽要求。  ","1.根据整体战略发展规划，并依据集团战略目标执行年度工作目标、工作计划和财务预算，并负责组织具体实施，协助制定公司中长期发展规划，分解年度经营指标，监督生产/销售/成本控制。\n2.负责贸易业务开拓，进行贸易业务对接、洽谈、合同谈判，制定贸易业务流程，拟定贸易合同。\n3.负责公司工业用地、片区开发等项目的总体包装策划，完成相应的项目招商任务。\n4.负责草拟拟入驻项目意向书、项目合同、协议等文件。\n5.负责跟踪行业政策、发展态势、市场竞争状况、主要竞争者的动向，做好招商布局并提出可行方案。\n6.负责开发挖掘招商客户，搜集客户的招商要素信息和相关行业信息，为公司决策提供信息和建议。\n7.负责招商渠道的拓展并建立合作关系，维护公司现有的招商渠道。\n8.完成领导交办的其他事项。"]
[7,"广西田东宏财投资开发有限公司","副总经理",1,"45周岁及以下\n(1979年6月25日后出生）","大学本科及以上","工商管理类、经济学类、经济与贸易类、法学类、会计学类、审计学、信息工程、自动化控制、人工智能等相关专业","1.熟悉现代企业业务经营、企业管理，熟悉国家宏观经济、行业政策； \n2.要求有县级及以上国有企业或相关企业任中层副职职务或国企职工入职满3年以上工作经历。\n3.熟悉金融市场环境、行业发展动态和方向。有较强的合规经营意识和风险防控能力。熟悉国内外金融经济政策、法律法规。\n4.具备较好的政策与行业研究、分析、总结能力。具备较强的统筹规划、沟通、谈判与协调能力。\n5.具有较强的治企能力，善于把握市场经济规律和企业发展规律，掌握宏观经济形势和国家政策法规，有战略思维、法治理念，有专业思维、专业素养、专业方法，懂经营、会管理、善决策，注重团结协作，善于组织协调，能够调动各方面积极性。\n6.在企业战略规划、园区、风景区经营管理、物业管理、固定资产盘活等方面有一定的实践经验。\n7.对新型行业如互联网、信息化建设、区块链大数据应用、智慧城市建设等方面有一定的开拓和实践经验。                               \n8.特别优秀者，可适当放宽要求。","1.根据公司发展战略目标，配合总经理制订公司年度计划和项目开发经营计划。\n2.负责分管的项目运营、品牌建设，打造经营性的项目。\n3.负责项目的整体经营和管理。负责成本控制和收益优化。制定项目风险评估。落实分管的年度项目推广、营销工作计划，达成计划目标。\n4.推动分管领域各项管理制度的建立和完善。\n5.协助处理各种对外关系、参与行业重要活动，积极为公司发展创造良好的外部环境。           \n6.完成领导及集团交办的其他工作。"]
["合计",null,null,7]