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["附件1："]
["附件1：\n                              2025年桂林生态资源开发集团有限公司公开招聘岗位汇总表"]
[]
["序号","企业名称","招聘岗位","招聘人数","岗位资格条件要求",{"$nulls":6},"工作地点"]
[{"$nulls":4},"全日制学历","学位","专业","职业资格\n/职称","政治\n面貌","主要职责","任职资格"]
[1,"桂林生态资源开发集团\n有限公司","纪检监察室副主任",2,"大学专科及以上学历",null,"不限专业",null,"中共党员","1.协助制定和完善企业纪检监察工作制度、流程及相关规范，并监督执行；\n2.负责对企业内部党组织和党员干部遵守党纪国法、贯彻执行党的路线方针政策等情况进行监督检查；\n3.受理对企业党组织、党员和监察对象的检举、控告，以及不服党纪政纪处分的申诉，并按照规定进行处理；\n4.组织开展企业内部的廉政教育和廉洁文化建设活动，提高员工的廉洁意识和自律能力；\n5.参与企业重大决策、重要干部任免、重大项目安排和大额度资金使用等“三重一大”事项的监督，确保决策合规、程序规范；\n6.配合上级纪检监察机关开展工作，协助查处企业内部的违纪违法案件，维护企业的正常经营秩序；\n7.建立健全纪检监察工作档案，做好相关资料的收集、整理、归档和保管工作；\n8.完成领导交办的其他与纪检监察相关的工作任务。","1.政治素养良好，身体健康，中共党员；\n2.认同集团企业文化，具有较强的团队合作意识和敬业精神，能够承受一定的工作压力；\n3.年龄在45周岁以下，大学专科及以上学历，不限专业；\n4.具有纪检监察相关工作经验5年以上，有地方纪委监委相关工作经验者优先；\n5.熟悉法律、法规、政策，具有履行监督、调查、处置等职责的专业知识和能力；\n6.熟练掌握办公软件操作技能，具备良好的文字写作能力和沟通协调能力；\n7.具备较强的责任心和原则性，严守工作纪律和保密制度；\n8.具有较强的分析判断能力和问题解决能力，能够独立开展工作；\n9.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；\n10.以上年龄、任职时间计算截止至2025年6月25日。"]
[2,"桂林晟泽林业投资有限公司","总经理",1,"本科及以上学历",null,"林业经济、企业管理、金融投资等相关专业优先",null,"不限","1.根据集团的战略目标，制定林投公司中长期战略，聚焦林业资源整合、生态价值转换及盈利模式创新等；\n2.负责林投公司的年度经营责任指标的完成，对公司年度和月度财务收支进行预算和控制；\n3.负责指导、协调公司各部门的基础管理工作，进行人才团队的建设和培养等；\n4.及时了解林业市场动态，掌握林业政策法规、林业技术标准及可持续发展趋势；\n5.负责对外与公司业务相关部门建立良好的公共关系等；\n6.完成集团领导安排的其他工作。","1.政治素养良好，身体健康，中共党员优先；\n2.本科及以上学历，林业经济、企业管理、金融投资等相关专业优先，具有相关岗位经验且表现良好者可适当放宽专业条件；\n3.45周岁以下，性别不限，5年及以上林业、生态环保、林下经济、林业产业应用等相关领域工作经验，其中3年以上中、高层管理经验，特别优秀的可适当放宽年龄条件；\n4.具有战略规划、预算控制及风险防控能力，有高度的责任感和职业道德，具备较强的合规经营意识；\n5.以上年龄、任职时间计算截止至2025年6月25日。"]
["合计",null,null,{"$f":"SUM(D6:D7)","v":3}]